Галай Евгений имеет собственную студию, которая позволяет проводить консультации по вопросам ведения бизнеса для руководителей среднего и высшего уровня. На своих обучающих мероприятиях дает уникальный набор знаний, который позволяет достичь хороших результатов в соответствующей деятельности.
Галай Евгений – автор тренингов по продажам. Обучает эффективному использованию времени. Проводит тренинги, направленные на повышение мотивации работников, в основном – торгового персонала.
Свой опыт нарабатывал следующим образом:
В 2005 году окончил Белорусский государственный экономический университет, получил степень бакалавра, стал консультантом по вводу нового ассортимента в ООО «Добрада».
В 2005–2007 гг. Евгений работал в ЗАО «Белорусская сеть телекоммуникаций» (оператор сотовой связи life:)), должность – менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами. С 2006 года занимался разработкой инновационных продуктов для корпоративного сегмента в ЗАО «БеСТ».
В 2007–2010 гг. Евгений был сотрудником Представительство “Mars Overseas Holdings, Inc” в должности Field Sales Supervisor, зона ответственности – региональные продажи в Беларуси, управление региональными ключевыми клиентами. С 2007 года Евгений начал развиваться как бизнес-тренер, обучая сотрудников полевых команд и руководителей торговых команд.
С 2010-2012 году Евгений работал в ОАО «Компания «Арнест» (Россия) в должности главы представительства «Европа», зона ответственности – Республика Беларусь, страны Балтии, Молдавия.
С 2010 года Евгений является бизнес-тренером, занимается консультированием клиентов по вопросам менеджмента и построения системы продаж, руководит «Тренинг-студией Евгения Галая».
С 2012 года Евгений занимается развитием систем продаж клиентов различных сфер бизнеса: «Онега» (проект 2012-2014, развитие департамента продаж), «Технокласс» (проект 2014-2015, постановка регулярного менеджмента, постановка интернет-продаж, автоматизация бизнес-процессов).
Сегодня Евгений Галай —
Разработал ряд авторских программ по построению отдела продаж компаний, развитию продаж, мотивации персонала, управлению и развитию сотрудников, личной организации. Работая с группой в тренинге, Евгений «разговаривает с аудиторией», что позволяет донести информацию до каждого участника. Является участником различных программ по бизнесу, автором статей по управлению и мотивации персонала.
БИЗНЕС-КОМПЕТЕНЦИИ
