Шорец Марина – сертифицированный практикующий бизнес-тренер, специалист в области управления, психолог, бизнес-консультант, коуч.
Консультирующий специалист по работе с персоналом организаций, обучению и развитию сотрудников.
Заместитель директора, бизнес-тренер и консультант «Шорец Консалт».
Шорец Марина – руководитель курсов и проектов: «ШКОЛА УПРАВЛЕНИЯ», «ШКОЛА ТРЕНЕРОВ Марины Шорец».
Имеет сертификат коуча «Swedish Institute» (Si.), Швеция, по специализации «организационное консультирование». Шорец Марина также обладает сертификатом тренера «Partners» (Чехия). Является консультационным партнером голландской компании консалтинговых услуг «HENEN International» (Нидерланды).
Образование: «Московский гештальт институт»; «Институт экзистенциальной психологии и феноменологии»; «Открытый Британский Университет» («LINK» Международный институт менеджмента); «БГПУ им. М.Танка».
18-летний опыт организации обучения и развития персонала (в качестве внешнего и корпоративного тренера и директора по персоналу).
15-летний опыт продаж и менеджмента.
С 1996г. – Шорец Марина вела тренинги среди участников общественных организаций (тайм-менеджмент, коммуникации, лидерство).
С 2000г. – является тренинг-менеджером в компаниях, имеющих крупные отделы продаж (от 50 продавцов). Отвечает за развитие персонала и внутреннее обучение.
2003-2004гг. – является тренинг-менеджером и консультирующим специалистом в Бизнес Школе «Институт приватизации и менеджмента» (ИПМ), департамент клиентинга.
С 2005г. – Шорец Марина работает управляющим партнером «Шорец Консалт» («Шорец и Ко»).
2008-2009гг..(проектная работа) – руководит Центром обучения персонала в Строительном холдинге «Сармат»
С 2008г. – занимается обучением персонала в организациях Российской Федерации.
2009-2011гг.. (проектная работа) – заместитель директора по развитию и обучению персонала в торговой компании «Лебортово» (FMCG).
с 2009г. – Шорец Марина проводит «Школу тренеров» и «Тренинги тренеров».в Центре подготовки тренеров «ТренерПРОФИ» (Москва) а также в компании «Шорец Консалт».
2012-2014 гг. (проект) – заместитель директора по обучению персонала в Сети магазинов парфюмерии «Звезда».
2012-2014 гг. (проект) – заместитель директора по развитию и обучению персонала фабрики парфюмерии и косметики «Сонца».
Шорец Марина проводит обучение и дает бизнес-консультации по следующим специализациям: управление персоналом, менеджмент, продажи и переговоры различных уровней, управление эмоциями и внутренним состоянием, разрешение конфликтов, тайм-менеджмент и эффективное планирование, мотивация, эффективность управления, развитие персонала и обучение бизнес-тренеров.
Шорец Марина имеет опыт более 1000 успешно завершенных тренингов и семинаров.
